9月29日下午，集团公司举行经理层成员任期制与契约化管理签约仪式。集团公司董事会授权公司党委书记、董事长江凌与总经理邹军贤签订《岗位聘任协议》、《年度经营业绩责任书》，并与经理层其他成员签订《岗位聘任协议》；授权总经理邹军贤与经理层其他成员签订《年度经营业绩责任书》。集团公司党委书记、董事长江凌、总经理邹军贤、总会计师夏建雄，副总经理柯劲松、副总经理张建华及总经理助理付典龙等参加签约仪式。
党委书记、董事长江凌与总经理邹军贤签订《岗位聘任协议》、《年度经营业绩责任书》
总经理邹军贤与经理层其他成员签订《年度经营业绩责任书》
为保障经理层成员任期制和契约化管理工作顺利实施，集团公司领导高度重视，多次召开专题会议部署落实此项工作，并就任期制与契约化管理、绩效考核管理办法、薪酬管理办法等内容进行研讨，制定了《中铁水利水电规划设计集团有限公司经理层成员绩效考核管理办法》、《中铁水利水电规划设计集团有限公司经理层成员薪酬管理办法》等配套制度。
通过本次签约，明确了集团公司经理层成员聘任岗位、聘任期限、职责范围，理顺了董事会与经理层的权力义务，充分激发了经理层成员的积极性、主动性。签约仪式的顺利完成，标志着中铁水利设计集团任期制与契约化管理迈出了关键一步，为下一阶段继续落实深化改革三年行动打下了坚实基础。